Czas na rozwój – Time for develop
Okres realizacji: 1 sierpnia 2025 do 31 lipca 2026 r.
Projekt współfinansowany przez Unię Europejską.
Program: KA122-ADU
Nr projektu 2025-1-𝑃𝐿01-𝐾𝐴122-𝐴𝐷𝑈-000341311
Projekt „Czas na rozwój” odpowiada na wyzwania współczesnej edukacji dorosłych, łącząc dwa kierunki rozwoju: wzmocnienie kompetencji społecznych i wdrażanie nowoczesnych technologii. Organizacja, działająca na rzecz osób dorosłych zagrożonych wykluczeniem, stawia na rozwój umiejętności praktycznych swoich trenerów i otwartość na zmieniający się świat.
Cel projektu
Głównym celem projektu jest rozwój kompetencji kadry trenerskiej w dwóch obszarach kluczowych dla Strategii rozwoju organizacji na lata 2025–2029:
- Praca z grupami marginalizowanymi i zagrożonymi wykluczeniem społecznym.
Chodzi o wzmocnienie umiejętności wspierania osób, które potrzebują motywacji, pewności siebie i poczucia sprawczości. - Wykorzystanie sztucznej inteligencji (AI) w edukacji dorosłych.
Celem jest podniesienie kompetencji w zakresie tworzenia nowoczesnych materiałów szkoleniowych i interaktywnych metod nauczania.
Co planujemy?
- Job shadowing na Cyprze – obserwacja pracy organizacji zajmującej się edukacją grup defaworyzowanych.
- Kurs i szkolenie w Portugalii – praktyczne wykorzystanie narzędzi AI w procesie uczenia dorosłych.
Rezultaty projektu
- Wzrost kompetencji w zakresie pracy z grupami marginalizowanymi.
- Zwiększenie umiejętności wykorzystania AI w edukacji dorosłych.
- Nowe międzynarodowe kontakty i wymiana dobrych praktyk.
Projekt łączy empatię i technologię
– z jednej strony wzmacnia umiejętność wspierania osób zagrożonych wykluczeniem, z drugiej rozwija cyfrowe kompetencje trenerów. Dzięki temu organizacja buduje most między tradycyjną edukacją a nowoczesnymi metodami uczenia się przez całe życie.
